In einem kleinen Hinterhofgebäude, nahe des Zürcher Paradeplatzes, gründete der Thurgauer Conrad Widmer im Jahr 1857 die Schweizerische Rentenanstalt. Es ist die erste nationale Lebensversicherung schweizerischen Rechts. Seither sind 150 Jahre vergangen. Die ehemalige Rentenanstalt heisst heute Swiss Life und beschäftigt mehr als 9000 Mitarbeitende. Swiss Life feiert ihr 150-jähriges Bestehen in diesem Jahr mit einer Reihe von Jubiläumsaktivitäten, die sich am Leitmotiv „Perspektiven für Menschen“ ausrichten.

Um die Vorsorge war es in der zweiten Hälfte des 19. Jahrhunderts schlecht bestellt. Wer sich nicht auf die Familie verlassen konnte, verfiel schnell einmal in Not und Armut. Je stärker die Industrialisierung voranschritt, umso mehr stellten sich Fragen nach sozialer und finanzieller Absicherung bei Krankheit, Erwerbsunfähigkeit oder Tod. Das Versicherungsgeschäft mit Schweizer Kunden teilten zu dieser Zeit ausländische Gesellschaften unter sich auf. Eine überregionale, national tätige Lebensversicherung mit Schweizer Wurzeln gab es nicht.

Der erste Schweizer Lebensversicherer
Im Jahr 1855 forderte der Zürcher Regierungsrat Conrad Widmer auf, sich vertieft mit der Idee einer nationalen Lebensversicherung zu befassen. Der versierte Organisator und Jurist erkannte schnell, dass eine neue Gesellschaft ohne ausreichendes Garantiekapital keinen Erfolg haben würde. Ihm ist es zu verdanken, dass die damals ebenfalls junge Kreditanstalt, deren Gründer Alfred Escher Conrad Widmer aus der Schulzeit kannte, mit ihrem gesamten Aktienkapital für die 1857 gegründete Schweizerische Rentenanstalt bürgte. Damit waren die Grundlagen für die erfolgreiche Entwicklung zur heute führenden Anbieterin von Vorsorge und Lebensversicherungen in der Schweiz gelegt.

Perspektiven für Menschen
Swiss Life feiert das 150-jährige Bestehen im Jahr 2007 mit vielfältigen Jubiläumsaktivitäten, die sich an die Menschen in der Schweiz richten. Das Leitmotiv des Jubiläumsjahres „Perspektiven für Menschen“ gründet auf der Mission des Unternehmens: „Swiss Life engagiert sich, damit Menschen in eine finanziell sichere Zukunft blicken können. Ein Leben lang.“ Es spiegelt das Selbstverständnis von Swiss Life als Unternehmen von Menschen für Menschen. Swiss Life bietet seinen Kunden, Mitarbeitenden und Aktionären Perspektiven und setzt sich über ihre Geschäftstätigkeit hinaus auch für die Perspektiven der Gesellschaft ein. Der offizielle Festakt findet am 28. September, am Gründungstag der Gesellschaft, in Zürich statt.

Die Aktivitäten im Überblick:

150 junge Ideen für die Schweiz
Der nationale Wettbewerb „Jugend gestaltet Lebensraum“ richtet sich an Junge im Alter von 12 bis 20 Jahren. 150 Schulklassen und Jugendgruppen aus allen Teilen der Schweiz entwickeln im Jahr 2007 Ideen und Visionen, wie sich ein zukunftsträchtiger Lebensraum in „ihrer“ Schweiz darstellen soll. Der von Swiss Life unterstützte Wettbewerb wird von der HSR Hochschule für Technik Rapperswil durchgeführt. Präsident des Patronatskomitees ist Bundesrat Moritz Leuenberger.

Kids Festival für die Fussballstars von morgen
Das Kids Festival ist ein Fussball-Event für Kinder im Alter von 6 bis 10 Jahren. An 20 Turnieren in der ganzen Schweiz werden rund 6500 Kinder ihre fussballerischen Talente zeigen und so auf ihre Leistungen aufmerksam machen. Auch Familien und Freunden wird während den Turnieren ein spezielles Programm geboten. Das Kids Festival ist ein Nachwuchsförderungsprojekt des Schweizerischen Fussballverbands in Zusammenarbeit mit Swiss Life und Ochsner Sport.

Stiftung unterstützt gemeinnützige Initiativen
Ein Jubiläumsprojekt mit nachhaltigem Charakter stellt die neu gegründete Stiftung „Perspektiven“ dar, die gemeinnützige Initiativen rund um die Themen Integration und Bildung fördert, um Menschen neue Perspektiven zu eröffnen.

Nähe durch regionale Kundenanlässe
Mit zehn speziellen Kundenanlässen ist Swiss Life im Jubiläumsjahr in der ganzen Schweiz präsent und unterstreicht ihre Verankerung in allen Regionen der Schweiz.

Brettspiel „C’est la vie!“ für die ganze Familie
Zum Jubiläum lanciert Swiss Life das unterhaltsame Brettspiel „C’est la vie! – Nimm dein Schicksal in die Hand“, das in Zusammenarbeit mit Carlit + Ravensburger entwickelt wurde. Es richtet sich an Spieler ab 10 Jahren und kann ab Ende Januar über die Website von Swiss Life zum Spezialpreis von CHF 20 bestellt werden.

Junge für Vorsorge sensibilisieren
Ein Lehrmittel, das Swiss Life zusammen mit Jugend und Wirtschaft herausgibt, fördert die Sensibilisierung von Jugendlichen für das Thema Vorsorge. Begleitend werden Tagungen für Lehrer organisiert und Projektwochen für Schulklassen zum Thema „Älter werden“ unterstützt.

Jubiläums-Publikation gewährt Einblick
Aus Anlass des Jubiläums publiziert Swiss Life Anfang März ein Jubiläumsmagazin, welches das Unternehmen und sein Umfeld aus verschiedenen Perspektiven illustriert und aus wirtschaftshistorischer Sicht einen spannenden Einblick in die 150-jährige Geschichte des Unternehmens gibt.


Auskunft

Media Relations
Tel.: +41 43 284 77 77
media.relations@swisslife.ch


Swiss Life

Die Swiss Life-Gruppe ist einer der führenden europäischen Anbieter von Vorsorgelösungen und Lebensversicherungen. Im Heimmarkt Schweiz, in dem das Unternehmen Marktführer ist, und in ausgewählten europäischen Märkten bietet die Swiss Life-Gruppe über eigene Agenten, Broker und Banken ihren Privat- und Firmenkunden eine umfassende Beratung verbunden mit einer breiten Produktpalette. Multinationale Konzerne werden in einem Netzwerk von Partnern in über 60 Ländern und Regionen nach Mass betreut. Mit der Banca del Gottardo ist die Swiss Life-Gruppe auch im Private Banking tätig. Die Bank mit Hauptsitz in Lugano verfügt über ein gut ausgebautes nationales und internationales Geschäftsstellennetz und betreut Kundenvermögen in Höhe von rund CHF 34 Milliarden.

Die Swiss Life Holding mit Sitz in Zürich geht auf die 1857 gegründete Schweizerische Rentenanstalt zurück. Die Aktie der Swiss Life Holding ist an der SWX Swiss Exchange kotiert (SLHN). Die Swiss Life-Gruppe beschäftigt rund 9000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.